El líder moderno es aquel, que inspira a su equipo de trabajo en hacer las cosas en excelencia y calidad, es por eso que es necesario que trabaje en su dofa de roll empresarial.
La llave del éxito es trabajar en el potencial de cada ser humano que está detrás del roll ejecutivo.
¿Para qué una sesión de coaching ejecutivo individual?
Será la herramienta para el ejecutivo poder descubrir(recordar) su potencial, que en un momento de sobrecarga laboral u otros aspectos le llevo a cambiar de observador.
Individual
– El Coach acompaña al Ejecutivo
– Desarrolla un entorno de aprendizaje
– Transfiere y fortalece técnicas directivas: Liderazgo, comunicación, solución de problemas, gestión del tiempo y motivación
– Apoya las dimensiones del empowerment; sentido de responsabilidad, eficacia en las tareas, significación, autodeterminación, control personal y confianza
– Aplica la escucha activa, preguntas poderosas, feedback, autoaprendizaje, desafío a creencias limitadoras, apoyo a nuevas conductas y otras.